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打印位于澳大利亞的昆士蘭菱鎂礦私人有限公司(QueenslandMagnesiaPtyLtd)降低了其洛克漢普敦(Rockhampton)加工廠的鎂砂產(chǎn)量，此舉也是應(yīng)對全球鋼鐵行業(yè)需求下降的措施。減產(chǎn)從2008年12月開始，這也意味著，該公司在昆瓦拉拉（Kunwarara）的鎂礦山也將從2009年2月27日“停止合同采礦”。另外一個加工廠，即帕克斯特加工廠的產(chǎn)量預(yù)計也將下降到其產(chǎn)能的30%左右。除了受到全球鋼鐵市場不景氣的影響之外，昆士蘭州政府從去年開始對菱鎂礦開采收取資源稅的做法也對公司經(jīng)營形成沖擊。
阿蘭•羅格希德（AlanRoughead），該公司的執(zhí)行董事稱，“2008年7月份，昆士蘭州政府把菱鎂礦的開采資源稅提升了200%，讓人非常失望。除了這個，我們也正在面對極端困難的經(jīng)濟環(huán)境。盡管我們公司多次要求降低或推遲實施大規(guī)模增加資源稅的做法，但政府并沒有采納”。
另外，該公司表示，其位于帕克赫斯特礦山的擴建計劃將繼續(xù)推進，建成后可把該礦山的產(chǎn)能從目前的22萬噸/年提升到32萬噸/年。該擴建計劃預(yù)計將在2009年12月完成。該公司目前生產(chǎn)11萬/年的重?zé)趸V
（deadburnedmagnesia），3萬噸/年的輕燒氧化鎂，以及3萬噸/年的耐火材料用重熔氧化鎂。該公司還稱，其股東，資源資本基金有限公司（ResourceCapitalFundsLLC）會在財政上繼續(xù)支持公司業(yè)務(wù)的開展。但是，由于減產(chǎn)，員工數(shù)量也不得不從原來的350人削減到當(dāng)前的130人。
澳大利亞福利部（Centrelink）稱，它與新近解聘的采礦工人的會面，消除了這些工人從來沒有與該組織打交道的壁壘。此次會面，其中包括70名工人，是因為昆士蘭菱鎂礦私人有限公司減產(chǎn)而失去工作的。該福利部，還有政府部門及其他一些工會代表出席了會見，向失業(yè)工人提供了可供選擇的新崗位。洛克漢普敦礦山也是原計劃為斯坦威爾（Stanwell）電解鎂廠項目提供菱鎂礦石的供應(yīng)商，后者建了一個中試廠，商業(yè)化生產(chǎn)的工廠也已開始建設(shè)，但后來卻無限期終止了。
福利部的列奧尼•奇。↙eonieKeating）說，她希望此次會面能幫助這些失業(yè)工人踏上尋求新工作的道路。她說，“首先，我們需要對每個人進行評估，看他們目前的生活是個什么樣子，他們會收到多少遣散費，之后我們才能知道他們每個人的財政狀況，以及我們應(yīng)考慮給他什么幫助”。
一位上周遭到解雇的工人麥克•本羅斯（MichaelPenrose）說，“我們可以直接聯(lián)系到這些政府及工會組織，他們將幫我們將來找到工作。來這里的人都是工人，工作時間長，工作辛苦，但誰都不想丟掉工作。我們到處看看，是否能在這里找到任何工作”。
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